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兵器工業(yè)集團各單位積極開展“質(zhì)量月”活動①

發(fā)布時間:2023-09-07

今年9月是全國第46個“質(zhì)量月”,兵器工業(yè)集團深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于實施質(zhì)量強國戰(zhàn)略的重要指示精神,全面落實全軍裝備質(zhì)量工作會議部署,在全系統(tǒng)啟動“質(zhì)量月”活動。今年的兵器工業(yè)“質(zhì)量月”以“實施質(zhì)量制勝戰(zhàn)略,堅決打贏質(zhì)量能力提升攻堅戰(zhàn)”為主題,聚焦“兩個100%、一個95%”“人人工作質(zhì)量100分”的質(zhì)量目標(biāo)、“四個鐵”的質(zhì)量管理要求,以及“零缺陷、零隱患”“三個不”“四個杜絕”“吃透技術(shù)、吃透規(guī)律、吃透狀態(tài)”等質(zhì)量管理理念和舉措,推動集團公司實現(xiàn)全員、全過程、全方位質(zhì)量提升,為履行強軍首責(zé)、加快高質(zhì)量發(fā)展、建設(shè)具有全球競爭力的世界一流集團公司打下堅實質(zhì)量基礎(chǔ)。

北化研究院集團銀光公司聚焦安全質(zhì)量,所屬企業(yè)開展班組長講質(zhì)量課活動,各班組分享交流崗位質(zhì)量風(fēng)險環(huán)節(jié)、管控措施、班組質(zhì)量管理經(jīng)驗、存在問題及下一步改進(jìn)措施,營造全員重視質(zhì)量的良好氛圍。

在全國第46個“質(zhì)量月”到來之際,北化研究院集團惠安公司開展了“質(zhì)量月”線上知識競賽,競賽試題結(jié)合企業(yè)實際,涵蓋了質(zhì)量管理的各方面,通過舉辦知識競賽,旨在進(jìn)一步提高廣大職工的質(zhì)量意識,強化質(zhì)量責(zé)任。

特能集團建華公司開展“質(zhì)量月”專題培訓(xùn),邀請專家講授質(zhì)量管理體系知識,現(xiàn)場指導(dǎo)、工作交流答疑。通過本次培訓(xùn),在公司營造了人人關(guān)心質(zhì)量、重視質(zhì)量、參與“質(zhì)量月”活動的氛圍,為公司促進(jìn)產(chǎn)品質(zhì)量、服務(wù)質(zhì)量和質(zhì)量管理水平的提高,打贏質(zhì)量能力提升攻堅戰(zhàn),推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展打下了堅實基礎(chǔ)。

特能集團晉東公司開展質(zhì)量工作經(jīng)驗傳承座談,邀請有關(guān)退休職工分享質(zhì)量工作經(jīng)驗技能。座談會圍繞如何提高質(zhì)量檢驗人員綜合素質(zhì)、做好質(zhì)量檢驗工作、維護穩(wěn)定大局、保障職工健康安全等方面展開討論。

光電集團西安應(yīng)用光學(xué)研究所在工作區(qū)展出質(zhì)量宣傳教育掛圖、展板,編制并印發(fā)《質(zhì)量文化手冊》,向職工發(fā)放2023年全國“質(zhì)量月”主題活動的宣傳彩頁資料,講解質(zhì)量管理相關(guān)政策法規(guī)和注意事項,切實提升全體員工對質(zhì)量管理相關(guān)要求和知識的直觀理解,努力營造濃厚的“全員學(xué)質(zhì)量、全員懂質(zhì)量”的文化氛圍。

武重集團召開2023年“質(zhì)量月”活動啟動大會,詳細(xì)解讀了2023年“質(zhì)量月”活動相關(guān)內(nèi)容及要求,與會人員共同觀看了質(zhì)量警示教育片。會后,廣大干部職工在“質(zhì)量月”主題橫幅上鄭重簽下質(zhì)量承諾。

北奔重汽作為內(nèi)蒙古自治區(qū)代表企業(yè),亮相中國質(zhì)量(成都)大會,交流先進(jìn)質(zhì)量管理經(jīng)驗。在質(zhì)量管理與質(zhì)量創(chuàng)新成果展中,北奔重汽展示了公司企業(yè)文化和質(zhì)量管理理念,公司重點質(zhì)量管理創(chuàng)新成果案例及群眾性質(zhì)量管理活動情況等內(nèi)容。

豫西集團銀河動力公司開展主題黨日和主題團日活動,走進(jìn)生產(chǎn)車間,學(xué)習(xí)《牢牢抓住五項關(guān)鍵 持續(xù)提升質(zhì)量管理水平》等相關(guān)內(nèi)容。通過集體學(xué)習(xí)、質(zhì)量安全講談及一線志愿服務(wù)等環(huán)節(jié),為“質(zhì)量月”各項工作的開展奠定了良好的基礎(chǔ)。

華錦集團策劃并制定“質(zhì)量月”活動計劃方案,通過開展質(zhì)量專題黨課、黨委理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)、質(zhì)量大講堂等活動,切實增強抓質(zhì)量的緊迫感和責(zé)任感,強化各級各類人員質(zhì)量責(zé)任制,并形成質(zhì)量責(zé)任清單,確保人人有責(zé)任、事事有人管。

來源/北化研究院集團銀光公司、北化研究院集團惠安公司、特能集團建華公司、特能集團晉東公司、光電集團西安應(yīng)用光學(xué)研究所、武重集團、北奔重汽、豫西集團銀河動力公司、華錦集團

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